不要讓細節和誤解阻礙了你的成功

幾個月前，我擁有面向五百位非常有才能的專家在紐約城職場母性媒體的年度跨文化女性國際會議上做一個主旨演講的特權。當我踏出舞臺的第一步并開始分享我的故事，著實被場內卓越非凡的氛圍所打動。這些女性(以及少部分勇敢的男性)不僅僅只是出席;他們真的是完全投入到其中。我周圍滿是代表廣泛行業領域、年齡層和文化的顯赫的在職領導者，并且他們都全身心投入這次會議。傳達的信息真誠地與他們產生共鳴。　　會議的主題是“眼界與影響：為下一步繪制藍圖”。我在領導能力和發展領域的工作一直聚焦于影響力在工作場所的重要性。先不論文憑證書和長年積累的經驗，帶來我們事業的真正成功的是我們如何結合以及憑借其他人完成工作——我們怎樣領導他們、與他們合作、進行相互作用以及對他們作出反應。當我們管理這種影響力時要確保其他人以我們設想的方式理解我們所說或所做的事，那么我們就能在專業軌道上加快步伐前進了。